Los trabajadores palentinos del sector del comercio que están incluidos en la negociación del convenio colectivo de medianas superficies de Castilla y León ratificaron el preacuerdo alcanzado en el Serla en la asamblea conjunta de CCOO y UGT celebrada ayer. El texto consiguió el respaldo merced a los 116 votos a favor, uno en contra y tres fuieron abstenciones.
El convenio de medianas superficies para el que se ha alcanzado un preacuerdo contempla un sueldo de 1.200€ euros para 2026, lo que supone un incremento del 2,5% por cada año, con el cobro de atrasos de 2021. Otro de los puntos recogidos es que en enero de 2024 el salario de cajera será el mismo del dependiente especialista. También incluye que los trabajadores tengan 18 horas al año para asistir a consulta mádica para uno mismo, para hijos menores y para familiares de primer grado dependientes o en su caso mayores de 80 años.
Asimismo, dos sábados al año, uno de ellos recuperable y otro no. Al respecto, se solicitará en la primera quincena del trimestre para disfrutar en el siguiente, si bien se podrá acordar algo diferente con la representación legal, y queda excluido el mes de diciembre y el Sábado Santo. En tiendas con menos de 20 trabajadores, solo podrán irse de uno en uno; con hasta 40, dos y con más de 40, tres, no pudiendo coincidir dos de la misma sección. La recuperación se hará dentro del mismo trimestre natural que se disfrute y sin poder modificar el régimen de turnos. La jornada a partir del 2022 pasará a ser de 1.788 horas y 30 minutos, excepto en Salamanca, donde se mantiene la actual.
El convenio afecta a 750 trabajadores de los supermercados Lupa, Gadis y Froiz Plaza de Dia, Aldi y Ceraduey en la provincia.
huelga. Cabe recordar que la Unión General de Trabajadores y Comisiones Obreras, por medio de las Federaciones de Servicios y FeSMC, habían anunciado huelga para el próximo mes de diciembre en el sector de las medianas superficies comerciales de Castilla y León (Gadis, Alimerka, Lupa, La Plaza de Dia, Froiz). El motivo de esta movilización no era otro que intentar desbloquear las negociaciones del convenio colectivo autonómico, paralizadas desde este año. Este convenio afecta a un total de 6.500 personas trabajadoras.
Los portavoces de ambos sindicatos del sector del comercio defendían una subida salarial en la negociación del Convenio de Medianas Superficies de Castilla y León acorde a los beneficios obtenidos durante la pandemia. Según los datos expuestos por Luis Sáez, secretario de Acción Sindical de la Federación de Servicios de CCOO-CyL, y Natalie Ríos, secretaria del Sector de Comercio y Grandes Almacenes de FeSMC-UGTCyL, relativos a las ganancias de estas empresas durante el pasado ejercicio de 2020.
Al día de hoy, un trabajador de estos supermercados gana 1.037€euros brutos al mes, que netos apenas superan los 900€. «Estamos hablando de un sector de trabajadores pobres y de una patronal que ha aprovechado una situación de pandemia sanitaria para incrementar sus beneficios y llevar a cabo nuevas aperturas de locales y reformas, pero no es capaz de reconocer su responsabilidad para estas plantillas», remarcaban.