Un total de 25 empresas de la Fundación para la Excelencia Empresarial de Castilla y León se reunieron ayer en las instalaciones de su patrono, Grupo Siro, con motivo de una nueva reunión de la Comisión de Eficiencia de EXECyL, liderada por Mercadona, para hablar de buenas prácticas en Liderazgo, Talento y Gestión de Equipos. Los asistentes pudieron conocer de primera mano el Modelo de Liderazgo Activo y Responsable de Grupo Siro, enfocado en recuperar los valores de la compañía, reforzar las actitudes de sus colaboradores y proyectarse sosteniblemente en el futuro. La clave del éxito de este nuevo modelo de gestión de las personas de Grupo Siro radica en el papel del líder que tiene que servir al equipo que dirige para que se desarrolle y alcance los objetivos.